КОРОНАВИРУС В КАЗАХСТАНЕИнновации по-казахстански. Борцов с коррупцией теперь будут проверять на добропорядочность. Это тонкое дело доверят не людям, а искусственному разуму. За добрые дела антикоррупционщикам начислят баллы в спецкарту, а за проступки наценку снимут. Во сколько баллов обойдется скандал в общественном месте? И что случится, когда кредит доверия будет исчерпан? В тонкостях новых мотивационных методик разбиралась наш корреспондент Светлана Пенькова.
СВЕТЛАНА ПЕНЬКОВА — КОРРЕСПОНДЕНТ: «Будущее не так далеко, как могло казаться. Если раньше доступ к жизненным благам по количеству лайков или баллов был только в фильмах-утопиях. Теперь это становится реальностью. По крайней мере для сотрудников антикоррупционной службы. НУРЛАН ЖАКСИМБЕТОВ — РУКОВОДИТЕЛЬ ДЕПАРТАМЕНТА КАДРОВОЙ СЛУЖБЫ АГЕНТСТВА РК ПО ПРОТИВОДЕЙСТВИЮ КОРРУПЦИИ: «Сегодня, как вы знаете, в антикоррупционной службе самые высокие зарплаты среди всех государственных органов. Следователь со стажем от 3 до 5 лет получает зарплату в центральном аппарате 500-600 тысяч тенге. Там надбавки. Если он по этой шкале персональной добропорядочности будет снижаться. Все, он лишается автоматом, у него остается базовый оклад 200 тысяч. Вы понимаете? Это реальная мотивация». Карта добропорядочности будет состоять из 5 разделов: законопослушность, финансовая ответственность, социальная ответственность, этичность и саморазвитие. В качестве кредита доверия каждому сотруднику исходно начислят 100 баллов. А дальше от действий работника зависит, в какую сторону изменится эта цифра. Если он нарушил правила дорожного движения и получил штраф – минус 20 баллов, устроил скандал в общественном месте – минус еще 80. Не заплатил налоги или не погасил кредит – тоже снимут по 20 баллов. Если повысил уровень владения иностранным языком – плюс 10 баллов, участвует в волонтерских проектах или преподает – добавят по 20 баллов, занял призовое место на спортивном турнире – еще плюс 10. В конце каждого месяца кадровая служба будет подводить итог. Нижний порог – 30 баллов. Дошел до него – лишился всех финансовых надбавок. Кроме того, всех сотрудников и претендентов на вакантные должности проверят на спецтестировании с помощью искусственного интеллекта. НУРЛАН ЖАКСИМБЕТОВ — РУКОВОДИТЕЛЬ ДЕПАРТАМЕНТА КАДРОВОЙ СЛУЖБЫ АГЕНТСТВА РК ПО ПРОТИВОДЕЙСТВИЮ КОРРУПЦИИ: «Он может ответить на все вопросы идеально! То есть сказать – нет, не брал, никогда. Система своя имеет определенную внутреннюю логику. Но здесь принципиальная вещь, что искусственный интеллект будет считывать мимику лица и как он эмоционально реагирует на каждый вопрос». » Вот, смотрите, скрытое презрение. Оно длилось долю секунды. Если вы увидите такое выражение на лице жены, браку конец. Поверьте. — Эти микро выражения у людей не разные?- Допустим, что так, и посмотрим кадр из суда над О, Джей Симпсоном. Презрение! Огромное презрение! Стыд, стыд и стыд. Презрение. Такая мимика универсальна. Эмоции выглядят одинаково у провинциальной домохозяйки и у террориста-смертника. У всех на лице написано». При таком тестировании особое внимание будут обращать на вопросы, касающиеся употребления алкоголя, наркотиков, психотропных веществ, увлечения азартными играми, склонности к раскрытию секретной информации, взяточничеству и краже на рабочем месте. Казахстанскому бюджету эта система распознавания лжи может обойтись в пределах 100 тысяч долларов.
